OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)

02_BTN_MasterBrand
Job Description

Officer Development Program merupakan dalam jabatan rekrutmen pada level officer melalui program pengembangan pemimpin masa depan Bank BTN dan sekaligus mendidik calon pegawai menjadi bankir profesional dimana para calon pegawai dibekali dengan pendidikan dan pelatihan di kedua sisi baik hard competencies dan soft competencies diberbagai bidang baik bidang pendanaan maupun bidang perkreditan.

How to Apply

Warga Negara Indonesia
Perempuan
Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama satu tahun setelah diangkat pegawai tetap
Usia max. 26 tahun (belum berulang tahun ke 27 di tahun rekrutmen berjalan)
Pendidikan min. S1 dari PTN / PTS terkemuka dan memiliki reputasi baik
Diutamakan berasal dari jurusan :
Ekonomi
Manajemen
Akuntansi,
Ekonomi Pembangunan
Hukum Perdata dan Pidana
Ilmu Komputer
Teknik Informatika
Teknik Sipil
Arsitektur
Teknik Elektro
Psikologi
Statistika
IPK min. 3,00
Tinggi badan min. 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )

Apply for this Job